Управление  государственных  доходов  по городу Талдыкорган объявляет общий конкурс на занятие вакантных административных государственных должностей корпуса «Б»  (с 18.10-26.10.2018 г включительно)

БИН 090440000545, индекс 040000, Алматинская область, г.Талдыкорган, ул. Жансугурова, 111, телефон для справок ( 87282) 24-62-21 , факс 24-51-67, электронный адрес: Dnaimanhanova@taxalmaty.mgd.kz

 

1. Ведущий специалист отдела организационной  работы  (временно, на период нахождения основного работника в отпуске по уходу за ребенком до 18.01.2019 г.), категория С-R-5 (№10-3-1) - 1 единица,.

Функциональные обязанности: Подготовка материалов к Совещаниям ДГД области, акимата города, производственным совещаниям Управления. Исполнение поручений, предоставление информации и отчетов в вышестоящий орган.  Ведение учета кадров и создание кадрового резерва, подготовка штатного расписания. Готовит документы необходимые для конкурса на занятие вакантной административной государственной должности, осуществляет прием документов кандидатов на занятие вакантных должностей. Составление квартальных и годовых отчетов о численности государственных служащих, качественном составе численности и сменяемости кадров. Организация делопроизводства. Осуществление регистрации входящей и исходящей корреспонденции, и их систематизация. Осуществление контроля  за сроками исполнения поручений по письмам и обращениям граждан и юридических лиц, по письмам вышестоящих налоговых органов, акимата и других уполномоченных органов. Осуществление отправки, учета и хранения фирменных бланков писем, составление по ним отчетов. Ведение документооборота, обеспечение единого порядка документирования, организации работы с документами, контроля исполнения документов и подготовки документов для передачи в ведомственный архив организации. Осуществление контроля по соблюдению правил делопроизводства. Разработка и организация мер, направленных на совершенствование форм и методов работы с документами, обращениями граждан. 

Должностной оклад административного государственного служащего:

Категория	В зависимости от выслуги лет
	Min	Max
С-R-5	64960	88279

 

Требования к участникам конкурса: высшее, либо после среднее экономическое, юридическое образование. Опыт работы не требуется.   

Наличие следующих компетенций: инициативность, коммуникативность, аналитичность, организованность, этичность, ориентация на качество, ориентация на потребителя, нетерпимость к коррупции; Опыт работы не требуется.

 Должностной оклад административного государственного служащего:

Категория	В зависимости от выслуги лет
	min	max
С-R-4	73 288	99 106

Наличие следующих компетенций: инициативность, коммуникативность, аналитичность, организованность, этичность, ориентация на качество, ориентация на потребителя, нетерпимость к коррупции.

2. Главный специалист отдела «Центр по  приему и  обработке информации юридических лиц и  индивидуальных предпринимателей» (временно, на период нахождения основного работника в отпуске по уходу за ребенком до 16.05.2020 г.), категория С-R-4, (№ 03-2-6) - 1 единица.

Должностные обязанности:  Обеспечение приема и обработки документов по программе ИНИС РК, ИС НДС, ИСИД, СГДС и ЭФНО. Оказание качественных государственных услуг. Прием налоговых отчетов от налогоплательщиков по городу, и контроль над исполнением своевременных выставлении уведомления по выявленным нарушениям. Свод информации по принятым декларациям и расчетам. Подготовление запросов и писем, касательно работы отдела. Предложение по усовершенствованию налогового законодательства. Разъяснение налогового законодательства в пределах своей компетенции. Контроль за своевременным представлением отчетов в Комитет государственных доходов Министерства финансов Республики Казахстан. Умение работать на компьютере. Знание государственного и русского языков на деловом уровне.

Образование: высшее экономическое, юридическое, допускается после среднее или техническое и профессиональное образование при наличии не менее одного года стажа государственной службы или не менее двух лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории.  

Опыт работы при наличии высшего образования не требуется.

3. Главный специалист отдела администрирования непроизводственных платежей и индивидуальных предпринимателей, категория С-R-4 (№07-2-5) - 1 единица.

Должностные обязанности: Контроль за исполнением прогноза, правильности расчета, полноты и своевременного поступления непроизводственных платежей. Подготовка предложений, справок и заключений по непроизводственным платежам, для обеспечения поступлений налогов в бюджет по каждому источнику дохода. Обеспечение исполнения налогового законодательства РК, в части поступлении непроизводственных платежей в бюджет. Всестороннее изучение и анализ сбора и администрирования непроизводственных платежей. Разъяснение налогового законодательства в пределах своей компетенции. Контроль за своевременным представлением отчетов в Комитет государственных доходов Министерства финансов Республики Казахстан. Умение работать на компьютере. Знание государственного и русского языков на деловом уровне.

 Образование: высшее экономическое, юридическое, допускается после среднее или техническое и профессиональное образование при наличии не менее одного года стажа государственной службы или не менее двух лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории.  

Опыт работы при наличии высшего образования не требуется.

4. Главный специалист отдела администрирования непроизводственных платежей и индивидуальных предпринимателей (временно, на период нахождения основного работника в отпуске по уходу за ребенком до 05.05.2019 г.), категория С-R-4 (№07-2-2) - 1 единица.

Должностные обязанности: Контроль за исполнением прогноза, правильности расчета, полноты и своевременного поступления непроизводственных платежей. Подготовка предложений, справок и заключений по непроизводственным платежам, для обеспечения поступлений налогов в бюджет по каждому источнику дохода. Обеспечение исполнения налогового законодательства РК, в части поступлении непроизводственных платежей в бюджет. Всестороннее изучение и анализ сбора и администрирования непроизводственных платежей. Разъяснение налогового законодательства в пределах своей компетенции. Контроль за своевременным представлением отчетов в Комитет государственных доходов Министерства финансов Республики Казахстан. Умение работать на компьютере. Знание государственного и русского языков на деловом уровне.

Образование : высшее экономическое, юридическое, допускается после среднее или техническое и профессиональное образование при наличии не менее одного года стажа государственной службы или не менее двух лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории.  

Опыт работы при наличии высшего образования не требуется.

5. Главный специалист юридического отдела, категория С-R-4 (№11-2-1) - 1 единица.

Должностные обязанности: Осуществление защиты законных интересов и прав управления государственных доходов, контроль за своевременными мерами по предложению Прокуратуры. Участие в подготовке приказов, решений и других документов. Участие в судебных разбирательствах, подготовка возражений против кассационных и надзорных жалоб, исполнение исков управлением, обеспечение соблюдения судебных процессов в судебных инстанциях. Контроль и координация работы по взысканию налоговой задолженности физических и юридических лиц, осуществляющих предпринимательскую деятельность. Мониторинг своевременного представления отчетов в Комитет государственных доходов Министерства финансов Республики Казахстан. Умение работать на компьютере. Знание государственного и русского языков на деловом уровне.

 Образование: высшее юридическое, допускается после среднее или техническое и профессиональное образование при наличии не менее одного года стажа государственной службы или не менее двух лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории.  

Опыт работы при наличии высшего образования не требуется.

6. Главный специалист отдела «Центр по  приему  и обработке информации физических лиц, категория С-R-4, (№ 04-2-5) - 1 единица.

Должностные обязанности:  Обеспечение приема и обработки документов по программе ИНИС РК, ИС НДС, ИСИД, СГДС и ЭФНО. Оказание качественных государственных услуг. Правильный расчет, полное и своевременное введение налогов и других обязательных платежей в бюджет от физических лиц.  Подготовка соответствующих запросов, писем по вопросам, связанным с деятельностью отдела и передача руководству на подписание.  Предложение по усовершенствованию налогового законодательства. Разъяснение налогового законодательства в пределах своей компетенции. Контроль за своевременным представлением отчетов в Комитет государственных доходов Министерства финансов Республики Казахстан. Умение работать на компьютере. Знание государственного и русского языков на деловом уровне.

Образование : высшее экономическое, юридическое, допускается после среднее или техническое и профессиональное образование при наличии не менее одного года стажа государственной службы или не менее двух лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории.  

Опыт работы при наличии высшего образования не требуется.

Знание Конституции Республики Казахстан, законов Республики Казахстан «О государственной службе Республики Казахстан», «О противодействии коррупции», «О местном государственном управлении и самоуправлении в Республике Казахстан», «О нормативных правовых актах», «О порядке рассмотрения обращений физических и юридических лиц», «О государственных услугах Республики Казахстан», Этического кодекса государственных служащих РК, Стратегии "Казахстан - 2050": новый политический курс состоявшегося государства.

Срок приема документов: Прием документов в течение 7-х рабочих дней со следующего дня  после последней публикации объявления о проведении конкурса.

Необходимые для участия в конкурсе документы:

1) заявление по форме, согласно приложению 2 к настоящим Правилам;

2) послужной список кандидата на административную государственную должность корпуса "Б" с цветной фотографией размером 3х4 по форме, согласно приложению 3 к настоящим Правилам;

3) копии документов об образовании и приложений к ним, засвидетельствованные нотариально:

К копиям документов об образовании, полученным гражданами Республики Казахстан в зарубежных организациях образования, прилагаются копии удостоверений о признании или нострификации данных документов об образовании, выданных уполномоченным органом в сфере образования, за исключением документов об образовании, выданных зарубежными высшими учебными заведениями, научными центрами и лабораториями гражданам Республики Казахстан – обладателям международной стипендии "Болашак", а также подпадающих под действие международного договора (соглашение) о взаимном признании и эквивалентности.

К копиям документов об образовании, выданных обладателям международной стипендии "Болашак", прилагается копия справки о завершении обучения по международной стипендии Президента Республики Казахстан "Болашак", выданной акционерным обществом "Центр международных программ".

К копиям документов об образовании, подпадающих под действие международного договора (соглашения) о взаимном признании и эквивалентности, прилагаются копии справок о признании данных документов об образовании, выданных уполномоченным органом в сфере образования;

4) копия документа, подтверждающего трудовую деятельность, засвидетельствованная нотариально либо удостоверенная кадровой службой с места работы;

5) медицинская справка о состоянии здоровья (врачебное профессионально-консультативное заключение) по форме № 086/у, согласно формам первичной медицинской документации организаций здравоохранения, утвержденным приказом и.о. Министра здравоохранения Республики Казахстан от 23 ноября 2010 года № 907 (зарегистрирован в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 6697), выданная не более чем за шесть месяцев до дня представления документов (либо нотариально засвидетельствованная копия);

6) копия документа, удостоверяющего личность, гражданина Республики Казахстан;

7) сертификат о прохождении тестирования на знание законодательства с результатами не ниже пороговых значений, действительный на момент подачи документов (далее – сертификат) (либо нотариально засвидетельствованная копия сертификата);

8) заключение о прохождении оценки личных качеств в уполномоченном органе, действительное на момент подачи документов для участия в конкурсе (либо нотариально засвидетельствованная копия заключения);

9) справка с психоневрологической организации по форме, согласно стандарту государственной услуги "Выдача справки с психоневрологической организации", утвержденному приказом Министра здравоохранения и социального развития Республики Казахстан от 27 апреля 2015 года № 272 (зарегистрирован в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 11304), выданная не более чем за один год до дня представления документов (либо нотариально засвидетельствованную копию);

10) справка с наркологической организации по форме, согласно стандарту государственной услуги "Выдача справки с наркологической организации", утвержденному приказом Министра здравоохранения и социального развития Республики Казахстан от 27 апреля 2015 года № 272 (зарегистрирован в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 11304), выданная не более чем за один год до дня представления документов (либо нотариально засвидетельствованная копия).

В случаях, предусмотренных в части второй пункта 62 Правил «О некоторых вопросах занятия административной государственной должности», для участия в общем конкурсе государственным служащим и лицом, указанным в части первой пункта 5 статьи 29 Закона, предоставляются следующие документы:

1) заявление по форме, согласно приложению 2 к настоящим Правилам;

2) послужной список, заверенный соответствующей службой управления персоналом не ранее чем за тридцать календарных дней до дня представления документов;

3) копия документа, удостоверяющего личность, гражданина Республики Казахстан.

        Представление неполного пакета документов либо недостоверных сведений является основанием для отказа в их рассмотрении конкурсной  комиссией.

Граждане могут предоставлять дополнительную информацию, касающуюся их образования, опыта работы, профессионального уровня и репутации (копии документов о повышении квалификации, присвоении ученых степеней и званий, характеристики, рекомендации, научные публикации, иные сведения, характеризующие их профессиональную деятельность, квалификацию.

Лица, изъявившие желание участвовать в общем конкурсе представляют документы в государственный орган, объявивший конкурс, в нарочном порядке, по почте или в электронном виде на адрес электронной почты, указанный в объявлении либо посредством портала электронного правительства "Е-gov" в сроки приема документов.

При предоставлении документов в электронном виде на адрес электронной почты государственного органа либо посредством портала электронного правительства "Е-gov", их оригиналы либо нотариально засвидетельствованные копии представляются не позднее чем за один рабочий день до начала собеседования.

Место проведения собеседования: 040000, г.Талдыкорган, ул.Жансугурова, 111

Для обеспечения прозрачности и объективности работы конкурсной комиссии на ее заседание приглашаются наблюдатели.

В качестве наблюдателей на заседании конкурной комиссии могут присутствовать депутаты Парламента Республики Казахстан и маслихатов всех уровней, представители средств массовой информации, аккредитованные в порядке, установленном законодательством Республики Казахстан, других государственных органов, общественных объединений (неправительственных организаций), коммерческих организаций и политических партий, сотрудники уполномоченного органа.

Для присутствия на заседании конкурсной комиссии в качестве наблюдателя лицо регистрируется в службе управления персоналом (кадровой службе) не позднее одного рабочего дня до начала проведения собеседования. Для регистрации лицо предоставляет в службу управления персоналом (кадровую службу) копию документа, удостоверяющего личность, оригиналы или копии документов, подтверждающих принадлежность к организациям.

По согласованию руководителем соответствующего государственного органа, на заседание конкурсной комиссии приглашаются эксперты. В качестве экспертов выступают лица, не являющиеся работниками государственного органа, объявившего конкурс, имеющие опыт работы в областях, соответствующих функциональным направлениям вакантной должности, в том числе в научной сфере, а также специалисты по отбору и продвижению персонала, государственные служащие других государственных органов, депутаты Парламента Республики Казахстан и маслихатов.

Порядок обжалования: участники конкурса и кандидаты могут обжаловать решение конкурсной комиссии в уполномоченный орган или его территориальное подразделение, либо в судебном порядке в соответствии с законодательством Республики Казахстан.

 

Программы тестирования кандидатов на занятие административных государственных должностей корпуса "Б" на знание государственного языка и законодательства Республики Казахстан

      вторая программа предназначена для категорий B-5, B-6, C-4, C-5, С-О-3, C-O-4, C-O-5, C-O-6, C-R-2, C-R-3, C-R-4, D-4, D-5, D-О-3, D-O-4, D-O-5, D-O-6, E-3, E-R-1, E-R-2, E-R-3, E-G-1, E-G-2 и включает:

      тесты на знание государственного языка Республики Казахстан (20 вопросов) продолжительностью 20 минут;

      тесты на знание Конституции Республики Казахстан (15 вопросов), конституционного закона Республики Казахстан "О Президенте Республики Казахстан" (15 вопросов), законов Республики Казахстан "О государственной службе Республики Казахстан" (15 вопросов), "О противодействии коррупции" (15 вопросов), "Об административных процедурах" (15 вопросов), "О порядке рассмотрения обращений физических и юридических лиц" (15 вопросов), "О государственных услугах" (15 вопросов), "О местном государственном управлении и самоуправлении в Республике Казахстан" (15 вопросов), Этического кодекса государственных служащих Республики Казахстан (Правил служебной этики государственных служащих), утвержденных Указом Президента Республики Казахстан от 29 декабря 2015 года № 153 (10 вопросов).

      Значения прохождения тестирования по второй программе составляют не менее 78 правильных ответов от общего количества вопросов (130 вопросов) по всем нормативным правовым актам и не менее 5 правильных ответов по каждому нормативному правовому акту.

      Общее время на выполнение тестов на знание законодательства Республики Казахстан по второй программе составляет 105 минут;

     

 

Программы тестирования кандидатов на занятие административных государственных должностей корпуса "Б" на знание государственного языка и законодательства Республики Казахстан

 третья программа предназначена для категорий C-R-5, E-4, E-5, E-R-4, E-R-5, E-G-3, E-G-4 и включает:

      тесты на знание государственного языка Республики Казахстан (20 вопросов) продолжительностью 20 минут;

      тесты на знание Конституции Республики Казахстан (15 вопросов), законов Республики Казахстан "О государственной службе Республики Казахстан" (15 вопросов), "О противодействии коррупции" (15 вопросов), "О местном государственном управлении и самоуправлении в Республике Казахстан" (15 вопросов), "О порядке рассмотрения обращений физических и юридических лиц" (15 вопросов), "О государственных услугах" (15 вопросов), Этического кодекса государственных служащих Республики Казахстан (Правил служебной этики государственных служащих), утвержденных Указом Президента Республики Казахстан от 29 декабря 2015 года № 153 (10 вопросов).

      Значения прохождения тестирования по третьей программе составляют не менее 50 правильных ответов от общего количества вопросов (100 вопросов) по всем нормативным правовым актам и не менее 5 правильных ответов по каждому нормативному правовому акту.

      Общее время на выполнение тестов на знание законодательства Республики Казахстан по третьей программе составляет 85 минут.

 

 

 

 

 

 

 

Приложение 2            
 к Правилам проведения конкурса   
 на занятие административной    
государственной должности корпуса «Б»

________________________________________

________________________________________
                                                                                  (государственный орган)

                             

Заявление

Прошу допустить меня к участию в конкурсе на занятие вакантной
административной государственной должности_________________________
________________________________________________________________________________
________________________________________________________________________________

С основными требованиями Правил проведения конкурса на занятие
административной государственной должности корпуса «Б» и формирования конкурсной комиссии ознакомлен (ознакомлена), согласен (согласна) и обязуюсь их выполнять.

Отвечаю за подлинность представленных документов.

Прилагаемые  документы: ___________________________________________________________________
___________________________________________________________________
___________________________________________________________________
___________________________________________________________________
___________________________________________________________________
___________________________________________________________________
___________________________________________________________________
___________________________________________________________________
___________________________________________________________________
___________________________________________________________________

__________               ____________________________________

     (подпись)                                                 (Ф.И.О. (при его наличии))

 

____________________________________________________________________________

(адрес проживания, контактные данные)

 

«______»_______________ 20____ г.

 

«Б» корпусының мемлекеттік
әкімшілік лауазымына
орналасуға конкурс өткізу
қағидаларының 3-қосымшасы

 

Нысан

 

«Б» КОРПУСЫНЫҢ ӘКІМШІЛІК МЕМЛЕКЕТТІК

ЛАУАЗЫМЫНА КАНДИДАТТЫҢ ҚЫЗМЕТТIК ТIЗIМІ

ПОСЛУЖНОЙ СПИСОК КАНДИДАТА НА АДМИНИСТРАТИВНУЮ ГОСУДАРСТВЕННУЮ ДОЛЖНОСТЬ КОРПУСА «Б»

	_____________________________________________ тегі, атыжәнеәкесініңаты (болғанжағдайда) / фамилия, имя, отчество (при наличии)					ФОТО (түрлітүсті/ цветное, 3х4)
	_____________________________________________ лауазымы/должность, санаты/категория (болғанжағдайда/при наличии)
ЖЕКЕ МӘЛІМЕТТЕР / ЛИЧНЫЕ ДАННЫЕ
1.		Туғанкүніжәнежері/ Дата и место рождения
2.		Ұлты (қалауыбойынша)/ Национальность (по желанию)
3.		Оқуорнынбітіргенжылыжәнеоныңатауы/ Год окончания и наименование учебного заведения
4.		Мамандығыбойыншабіліктілігі, ғылымидәрежесі, ғылымиатағы(болғанжағдайда) / Квалификация по специальности, ученая степень, ученое звание (при наличии)
5.		Шетелтілдерінбілуі/ Владение иностранными языками
6.		Мемлекеттік наградалары, құрметтіатақтары(болғанжағдайда) / Государственные награды, почетные звания (при наличии)
7.		Дипломатиялықдәрежесі, әскери, арнайыатақтары, сыныптықшені(болғанжағдайда) / Дипломатический ранг, воинское, специальное звание, классный чин (при наличии)
8.		Жазатүрі, оны тағайындаукүні мен негізі(болғанжағдайда) /Вид взыскания, дата и основания его наложения (при наличии)
9.		Соңғыүшжылдағықызметініңтиімділігін жыл сайынғыбағалаукүні мен нәтижесі, егерүшжылдан кем жұмысістегенжағдайда, нақтыжұмысістегенкезеңіндегібағасыкөрсетіледі (мемлекеттік әкімшілікқызметшілертолтырады)/ Дата и результаты ежегодной оценки эффективности деятельности за последние три года, в случае, если проработал менее трех лет, указываются оценки за фактически отработанный период (заполняется государственными служащими)
ЕҢБЕК ЖОЛЫ/ТРУДОВАЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ
Күні/Дата				қызметі, жұмысорны, мекеменіңорналасқанжері/должность, место работы, местонахождение организации
қабылданған/ приема			босатылған/ увольнения
_____________________ Кандидаттыңқолы/ Подпись кандидата				_______________ күні/дата